发布日期：2025-06-24 06:19 点击次数：153
齐鲁晚报·齐鲁壹点 贺照阳
6月17日，山东省政府新闻办举行新闻发布会，邀请省疾控局等介绍山东省深化医防协同医防融合，全方位保障人民群众健康情况。
山东省卫生健康委副主任，山东省疾控局党组书记、局长盖英群介绍，医防协同医防融合是党的二十大和二十届三中全会部署的重点任务，近年来，山东将创新医防协同医防融合作为推进疾控事业高质量发展的重要内容，整体谋划，统筹推进，相关工作取得积极进展。全省有2个市、6个县（市、区）和9家医疗机构成为传染病防控医防协同医防融合国家试点，是全国试点数量最多的省份。
通过“三个四”的举措，着力破解传染病防控“医防分离”的难题，为群众提供“防治结合”的连续性、全方位健康服务，去年法定报告传染病同比下降13.98%，为全省经济社会发展提供重要保障。
“四个强化”筑牢工作基础。一是强化顶层设计。制发《深化全省医防协同医防融合工作的指导意见》等文件，出台20条具体举措，明确各级各单位职责分工，推进机制体制创新。二是强化组织架构。各级各类医疗机构均成立公共卫生工作领导小组，二级及以上医疗机构均规范设置公共卫生科，确保各项公共卫生任务得到有效落实。各地积极探索多样化公共卫生服务，青岛在部分医疗机构设置“临床医师+公卫医师”联合门诊，打造“一次挂号，两种服务”“诊疗+健康管理”等疾病防治模式。三是强化队伍建设。年初上线远程培训系统，组织近60万名专业人员参加医防协同医防融合培训。同时，按照床位数明确医疗机构公共卫生人员配备标准，二级及以上公立医疗机构已配备公共卫生人员2300余名。开展医疗机构疾控监督员制度试点，试点单位已派驻监督员320名，督促医疗机构更好履行公共卫生职责。另外，组建了省级专家委员会，还将选聘80名医疗机构公共卫生首席医师，带动能力水平的整体提升。四是强化评价激励。建立医疗机构公共卫生工作评价体系，评价结果与医院等级评审、绩效考核挂钩。落实“两个允许”，增强内生动力，全省90%的医疗机构已将公共卫生工作纳入绩效管理。